求人情報

RECRUIT求人情報

RECRUITMENT募集要項

アルバイト・パート 製造業

バイク通勤OK
髪型・髪色自由
未経験・初心者OK
副業・WワークOK
平日のみOK
職種 製造業 工場内作業 表紙加工の補助作業
給与 時給1,100円
交通費支給(上限なし)
賞与あり(年2回、会社業績による)
残業代支給
試用・研修 試用・研修期間なし
待遇・福利厚生
  • 昇給あり
  • 制服あり
  • 社会保険あり
  • 賞与あり
  • 残業手当
  • 深夜手当
  • 休日手当
勤務地 大比良工業株式会社 埼玉工場
埼玉県入間郡三芳町藤久保587-1 (勤務地)
アクセス 東武鉄道東上本線「みずほ台駅」より車で8分(朝夕無料送迎バスあり)
応募資格
  • 元気で明るい対応が出来る方
  • 自分で考え、行動することが好きな方
  • 長期間働ける方優遇いたします!
勤務時間/曜日 時間:09時00分~17時00分
曜日:月・火・水・木・金
勤務時間、日数等はお気軽にお問い合わせください。
休日休暇
  • 有給休暇
  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • 当社カレンダーによる
  • 日曜・祝日
シフトの決め方 ★こんな方が活躍中★
未経験者歓迎、第二新卒、正社員で働く、20代、30代、40代、50代、60代幅広い世代が活躍中、学歴不問、キレイな工場勤務、ものづくり、安心のサポート体制、マニュアルあり、ブランクOK、ミドル
応募について
応募後の流れ
応募後、履歴書をお送りいただき、書類通過後、面接。
合否は1週間以内に連絡します。

正社員 工場/製造

経験者・有資格者歓迎
バイク通勤OK
髪型・髪色自由
未経験・初心者OK
職種 製造業 工場内作業 表紙加工の補助作業
給与

月給 180,000円〜
能力・経験等を考慮のうえ優遇

  • 交通費支給(上限なし)
  • 昇給制度あり(年1回)
  • 賞与あり(年2回、会社業績による)
  • 残業代支給
試用・研修 研修期間あり(1ヶ月)
期間中はアルバイト
時給 1,100円
待遇・福利厚生
  • 昇給あり
  • 制服あり
  • 社会保険あり
  • 賞与あり
  • 残業手当
  • 深夜手当
  • 休日手当
勤務地 大比良工業株式会社 埼玉工場
埼玉県入間郡三芳町藤久保587-1 (勤務地)
アクセス 東武鉄道東上本線「みずほ台駅」より車で8分(朝夕無料送迎バスあり)
応募資格
  • 高卒以上
  • 経験不問
  • 元気で明るい対応が出来る方
  • 長期で働ける方優遇いたします!
勤務時間/曜日 8:00-17:00(休憩1時間)
残業代支給
休日休暇
  • 有給休暇
  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • 当社カレンダーによる
  • 日曜・祝日
シフトの決め方 ★こんな方が活躍中★
未経験者歓迎、第二新卒、正社員で働く、20代、30代、40代、50代、60代幅広い世代が活躍中、キレイな工場勤務、ものづくり、安心のサポート体制、マニュアルあり、ブランクOK、ミドル
応募について
応募後の流れ
応募後、履歴書をお送りいただき、書類通過後、面接。
合否は1週間以内に連絡します。

正社員 営業/現場作業担当者

職種 営業/現場作業担当者
給与

月給21万円~
能力・経験等を考慮のうえ優遇

  • 交通費支給(上限なし)
  • 昇給制度あり(年1回)
  • 賞与あり(年2回、会社業績による)
  • 残業代支給
試用・研修 研修期間あり(1ヶ月)
期間中はアルバイト
時給 1,200円
待遇・福利厚生
  • 昇給あり
  • 制服あり
  • 社会保険あり
  • 賞与あり
  • 残業手当
  • 深夜手当
  • 休日手当
勤務地 <本社>東京都豊島区高田3丁目37番10号 ヒルサイドスクエア ORE 4F
<工場>埼玉県入間郡三芳町藤久保587-1
アクセス 東武鉄道東上本線「みずほ台駅」より車で8分(朝夕無料送迎バスあり)
応募資格
  • 高卒以上
  • 経験不問
  • 元気で明るい対応が出来る方
勤務時間/曜日 <本社>8:30〜17:30
<工場>8:00~17:00
残業代支給
休日休暇
  • 有給休暇
  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • 当社カレンダーによる
  • 日曜・祝日
応募について
応募後の流れ
応募後、履歴書をお送りいただき、書類通過後、面接。
合否は1週間以内に連絡します。

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希望職種
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ご質問・ご相談など

個人情報の取り扱いについて

当社は、個人情報保護の重要性を認識し、個人情報保護の方針を定めるとともに、個人情報の適切な保護に努めます。
個人情報の収集、利用に関する基本原則、管理方法ならびに実効性を持たせる手段として教育・訓練、監査等について以下のとおり規定し、実行してまいります。

第1条(個人情報)

「個人情報」とは、個人情報の保護に関する法律(平成15年法律第57号、以下「個人情報保護法」といいます。)にいう「個人情報」を指し、生存する個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述等により特定の個人を識別できるもの又は個人識別符号が含まれるものを指します。

第2条(個人情報の取得と利用)

当社は、以下の目的に必要な範囲で、ご本人の個⼈情報を取得し、取得した情報を利用させていただきます。
以下の⽬的の範囲を超えて個⼈情報を利⽤する場合には、事前に適切な⽅法でご本人からの同意を得るものとします。

  1. お問い合わせへの対応。
  2. 求人採用における面接の日時および、選考結果の連絡。
  3. 取得した閲覧・購買履歴等の情報を分析し、ユーザーに適した新商品・サービスをお知らせするためのユーザーが利用しているサービスの新機能や更新情報、キャンペーン情報などをメール送付によるご案内。
  4. ユーザーが利用しているサービスのメンテナンスなど、必要に応じたご連絡をするため。
  5. 利用規約に違反したユーザーの特定、その他不正不当な目的でサービスを利用したユーザーの特定をし、ご利用をお断りするため。
    個人情報の利用目的は、変更前後の関連性について合理性が認められる場合に限って変更するものとします。
    個人情報の利用目的について変更を行った際は、変更後の目的について当社所定の方法によってユーザーに通知し、加えてWebサイト上にも公表するものとします。
第3条(個人情報の管理と保護)

個人情報の管理は、厳重に行うこととし、次に掲げる場合を除き、ご本人の同意がない限り、第三者に対しデータを開示・提供することはいたしません。また、安全性を考慮し、個人情報への不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏えい等のリスクに対する予防ならびに是正に関する対策を講じます。

  1. 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合。
  2. 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合。
  3. 国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合。
  4. 業務を円滑に遂行するため、利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部又は一部を委託する場合。
  5. 合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合。
  6. その他法令で認められる場合。
第4条(共同利用)

当社は、利用目的の達成に必要な範囲を超える場合、前項の(1)から(6)に記載する場合を除き、個人データをあらかじめ本人の同意を得ないで、第三者に提供、委託することはありません。

第5条(個人情報の開示)

当社は、ユーザーから、個人情報保護法の定めに基づき個人情報の開示・訂正・利用措置を求められたときは、ユーザーご本人からのご請求であることを確認の上で、ユーザーに対し、合理的な期間内に開示を行います(当該個人情報が存在しない時はその旨を通知いたします。)。ただし、個人情報保護法その他の法令により、当社が開示・訂正・利用措置の義務を負わない場合は、この限りではありません。

第6条(プライバシーポリシーの変更手続)

当社は本ポリシーの内容を適宜見直し、その改善に努めます。本ポリシーの内容は、法令その他本ポリシーに別段の定めのある事項を除いて、変更することができるものとします。変更後のプライバシーポリシーは、当社所定の方法により、利用者に通知し、又は当社ウェブサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。

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第8条(お問い合わせ窓口)

ご意見、ご質問、苦情のお申出その他個人情報の取扱いに関するお問い合わせは、下記の窓口までお願いいたします。

住所:〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目37番10号ヒルサイドスクエア ORE 4F
社名:大比良工業株式会社
個人情報取扱責任者:大比良 明彦
連絡先:(03)3985-5711(代)

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